“工程师”荆州联通提升装维外包管理水平

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2022年10月,湖北荆州联通监利分公司装维中心围绕“为民服务、创先争优”主题,全力投入“用心装维”专项活动,通过加强工单管控、服务管控、数据管控,重点解决困扰装维服务的瓶颈问题,着力提升装维效率和装维外包管理水平,不断改善客户对联通装维服务的感知。

强化装维团队建设,稳定智家工程师队伍。智家工程师稳定性差、流失变数大始终是困扰装维服务的主要问题。2022年,结合光纤改造工程的实施,对智家工程师队伍全面加强FTTH装维技能培训,对平移割接队伍推进装维技能培训,使队伍之间在技能上形成互补关系,促进各队伍主动加强内部管理,促进智家工程师不断提高装维技能、提升服务水平。

强化装维工单管控,促进服务水平提升。装维中心紧盯“履约率、8小时竣工率、障碍率、重复障碍率”四项关键指标,与客调中心携手联动,每日提取当天数据及清单,按单跟踪,逐步落实,每日跟踪、分析、通报超时工单、异常工单、用户要求的缓装工单、无资源工单、超1天障碍工单等,抽检超时工单安抚客户,通过强有力的工单管控,减少部分因装维人员不规范操作引起客户不满的因素。

强化内部升级支撑,帮助一线解除困扰。智家工程师在公司相关部门的全力支持下,逐步推进解决装维服务界面、光纤接入使用、宽带上下行速率解释口径等问题,提供了重单、废单、无资源工单、用户联系方式错误和地址错误工单、需要物业配合处理等问题处理路径。在公司服务部的指导下,帮助装维一线集中精力关注装移机、修障工单的及时处理,进而提高装维工作效率。

加强客户投诉处理,严查装维服务责任。自今年8月起,在设置投诉处理人的基础上,又对所有投诉工单进行确认、责任分析。提取投诉案例,通过每周装维外包例会进行通报及点评。依据逐件核查结果,每月提出责任性考核意见并落实到位。此外,每日通报投诉工单处理时长、重复工单、一次完结率、及时率数据及清单,每月对重复派单、重复投诉责任性问题实施智家工程师绩效考核,从而全面落实各层面的投诉工单处理管控责任,提高投诉处理质量。

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