攀枝花市多措并举助力双创工作
近日，记者从市科知局获悉，按照国家和省政府关于推进大众创业、万众创新决策部署要求，我市加强组织领导，认真落实各项政策，完善服务模式，培育创新文化，全市科技中小微企业从2015年以前的400余家增至目前的815家，增幅近100%，其中，高新技术企业数量自2015年以来猛增至51家，预计实现高新技术产值280亿元。同时，全市科技型企业专利申请量大幅提升，保持了年均增长率15%以上。
据了解，为扎实推进大众创业、万众创新工作，近年来，市委、市政府先后出台了《关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》《关于改革完善体制机制大力促进大学生和科技人员创新创业的实施意见》《攀枝花市高层次人才结对培养暂行办法》等一系列配套政策文件;制定了钒钛新材料、阳光康养旅游、电子商务、特色生物等战略性新兴产业发展规划，进一步强化顶层设计，落实创新驱动发展战略，推动新型产业发展;制定了符合我市创新创业所需的机构编制方案，结合创新创业重点岗位需求与人才专业特点提前预留、整合机构编制资源，为双创工作搭建体制机制平台。目前，全市全方位、多层次、宽领域的鼓励创新创业政策体系已基本建立，政策体系具有引进人才政策含金量高、创新激励政策力度大、创业政策覆盖率高等特点，落实促进资本、人才、技术与产业融合并向科技型企业和新兴产业集聚的措施已初见成效，大众创业、万众创新的良好氛围日益显现。
为进一步做好创新创业公共服务工作，我市坚持人才为先，营造市场环境，推进创新创业互联网广泛深度应用，积极构建面向广大中小微企业的公共创新服务体系，采用政府购买服务、业务奖励等方式，购买攀钢集团研究院、攀枝花学院、攀枝花市农林科学院等科研院所技术服务，激励科研人员进行成果转化和“四技”服务。政府主导组建了四川钒钛产业技术研究院，采用政府无偿资助、购买公益性服务等方式，面向市场开展重大关键技术研发、成果转化等服务。开展全员创业意识教育，组织政策、经营、财会、技术、法律等方面专家，为创业者提供全方位的创业指导服务。我市创业培训不仅实现了城乡全覆盖，还突破性地将创业意识教育引入中学和大中专院校。
在建立健全创新人才培养机制方面，我市大力推进引培平台建设，实施“1+5”人才引进培养工程，通过引才项目计划、驻点招商招才、柔性引才平台等方式引进高层次人才和紧缺急需专业人才496名，同比上升48%。
我市还大力发展“互联网+”创业网络体系，积极构建线上与线下相结合的创新创业生态体系，在健全完善创业公共服务体系的同时，建立了攀枝花市科技创新工作服务平台、攀枝花市农技“110”农业科技信息服务平台、攀枝花市专利公共服务平台等专业网络服务平台，科技创新服务深入村(社区)。为推进本地电子商务平台建设，我市培育发展了攀枝花钒钛交易中心、攀西煤炭电子商务交易中心等一批具有一定品牌效应和辐射能力的电子商务企业，攀枝花特色产品已覆盖全国甚至国际市场。
