内江高新区用好监督执纪“第一种形态”解决党员干部存在的苗头性问题
内江高新区用好监督执纪“第一种形态”解决党员干部存在的苗头性问题内江高新区用好监督管理“第一种形态”, 让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,解决党员干部存在的苗头性、
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内江高新区“三个创新” 打造学习型党组织为扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,引导党员干部勤学、善思、笃行,进一步提升依法行政能力,内江高新区通过“三个创